Orden PRE/150/2024, de 26 de noviembre, por la que se regula el procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación en la Comunidad Autónoma de Cantabria.

Afectaciones

DEROGA

• Orden PRE/62/2021, de 13 de agosto, por la que se regula el procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación en la Comunidad Autónoma de Cantabria.

Documentos citados

• REAL DECRETO 1128/2003, de 5 de septiembre, </strong>por el que<strong> se regula el Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales.
• Decreto 4/2010, de 28 de enero, </strong>por el que<strong> se regula la ordenación general de la Formación Profesional en el sistema educativo de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
• Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. (Ley 39/2015, de 1 de octubre) - Artículo 16
• Orden PRE/62/2021, de 13 de agosto, </strong>por la que<strong> se regula el procedimiento de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
• Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional.



Ver todas las citas

• Ley de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria. (Ley 5/2018, de 22 de noviembre) - Artículo 134
• Real Decreto 659/2023, de 18 de julio, </strong>por el que se desarrolla<strong> la ordenación del Sistema de Formación Profesional. - Artículos 177, 179