La discriminación múltiple por razón de género y origen étnico o edad en el sector funcional de la limpieza

Documentos citados

• STC 250/2000, 30 de Octubre de 2000
• Ley de Prevención de Riesgos Laborales (Ley 31/1995, de 8 de noviembre) - Artículos 3, 15
• STC 39/2002, 14 de Febrero de 2002
• STC 41/1999, 22 de Marzo de 1999
• STC 3/1995, 10 de Enero de 1995



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• STC 268/1993, 20 de Septiembre de 1993
• STC 229/1992, 14 de Diciembre de 1992
• STC 216/1991, 14 de Noviembre de 1991
• STSJ Castilla y León , 18 de Febrero de 1999
• Ley Orgánica para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres (Ley Orgánica 3/2007, de 22 de Marzo)
• STC 26/2011, 14 de Marzo de 2011
• Real Decreto por el que se regula la Relación Laboral de Carácter Especial del Servicio del Hogar Familiar (Real Decreto 1620/2011, de 14 de noviembre) - Artículos 3, 11
• Ley del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre) - Artículos 4, 16
• Ley General de la Seguridad Social (Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre) - Artículo 251
• STSJ Canarias 605/2018, 4 de Junio de 2018
• Council Directive 2000/78/EC of 27 November 2000 establishing a general framework for equal treatment in employment and occupation
• Council Directive 2000/43/EC of 29 June 2000 implementing the principle of equal treatment between persons irrespective of racial or ethnic origin
• Council Directive 80/987/EEC of 20 October 1980 on the approximation of the laws of the Member States relating to the protection of employees in the event of the insolvency of their employer
• Council Directive 2004/113/EC of 13 December 2004 implementing the principle of equal treatment between men and women in the access to and supply of goods and services
• Directive 2006/54/EC of the European Parliament and of the Council of 5 July 2006 on the implementation of the principle of equal opportunities and equal treatment of men and women in matters of employment and occupation (recast)
• Treaty establishing the European Community
• Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018. (Ley 6/2018, de 3 de julio)