Decreto-Ley 5/2013, de 2 de abril, por el que se adoptan determinadas medidas sobre el empleo del personal funcionario interino en la Administración General de la Junta de Andalucía, para el mantenimiento de la calidad y eficiencia de los servicios públicos a la ciudadanía.

Afectaciones

DEROGADA por

• Decreto-ley por el que se regulan los procesos selectivos derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se establecen medidas de utilización de dichos procedimientos y se adoptan, con carácter temporal, medidas en materia de selección de personal funcionario interino en la Administración General de la Junta de Andalucía. (Decreto-ley 12/2022, de 29 de noviembre)

Documentos citados

• Ley del Gobierno de la Comunidad Autónoma de Andalucía (Ley 6/2006, de 24 de octubre)
• Reglamento General de Ingreso, Promoción Interna, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios de la Administración General de la Junta de Andalucía (Decreto 2/2002, de 9 de enero)
• Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (Ley 7/2007, de 12 de abril) - Artículo 38
• LEY 5/2012, de 26 de diciembre, del Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2013.
• Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2013 (Ley 17/2012, de 27 de diciembre) - Artículo 23



Ver todas las citas

• Council Directive 2000/78/EC of 27 November 2000 establishing a general framework for equal treatment in employment and occupation